我院完成2017年度醫(yī)德考評工作

　　為全面貫徹落實醫(yī)德考評制度，進一步加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，不斷提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德素質(zhì)，努力提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，我院于近期完成了2017年度的醫(yī)德考評工作。

　　2017年年初行風(fēng)管理辦公室結(jié)合“救死扶傷、全心全意為人民服務(wù);文明禮貌，優(yōu)質(zhì)服務(wù);遵紀(jì)守法，廉潔行醫(yī);規(guī)范醫(yī)療行為等考評內(nèi)容，制定了與醫(yī)院實際相適應(yīng)的考評方案，明確規(guī)定了考評范圍、方法、標(biāo)準(zhǔn)、等級，并召開“醫(yī)德考評小組專題會議”，考評組成員根據(jù)考核要求，對考評方案進行了討論，對下一步考核工作提出意見和建議。在全院醫(yī)德考評動員大會布置此項工作。最終全院共1740名醫(yī)療、醫(yī)技、護理等崗位的醫(yī)務(wù)人員進行了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評，經(jīng)個人自評、科室初評、總支審核以及單位綜合評定、內(nèi)網(wǎng)公示等程序，評定結(jié)果為優(yōu)秀279人，良好1459人，一般2人，無不合格人員。并按時將考核結(jié)果上報市衛(wèi)計委。

　　醫(yī)德考評作為考核和記錄醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的重要載體，是對醫(yī)務(wù)人員進行職業(yè)道德和廉潔行醫(yī)的教育過程，醫(yī)德考評將做為年終考核的重要依據(jù)，同時與與醫(yī)務(wù)人員的提拔使用、崗位聘用、績效工資等直接掛鉤。

　　醫(yī)德考評制度的實施，切實提高了廣大醫(yī)務(wù)人員堅持良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的自覺性，進一步規(guī)范了醫(yī)療服務(wù)行為，督促醫(yī)務(wù)人員提高服務(wù)質(zhì)量、改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，更好地為患者做好醫(yī)療服務(wù)工作。

　　供稿 行風(fēng)管理辦公室